RECRUITMENT PROCES OUTSOURCING

 Voor organisaties met een bredere wervingsbehoefte of in een groeifase biedt Peper & Co Project Recruitment als flexibele oplossing om jouw recruitmentproces te versterken. Wij fungeren als jouw mobiele recruitmentafdeling en zorgen niet alleen voor de invulling van vacatures, maar bieden ook strategisch advies en ondersteuning vanuit onze expertise. Project Recruitment is de ideale keuze voor organisaties die groeien, met doorlopende wervingsvraagstukken zitten, of gericht advies nodig hebben om hun recruitmentaanpak verder te optimaliseren. Binnen Project Recruitment, heeft u 1 vaste recruiter als contactpersoon en deze werkt samen met onze andere Recruitment Associates.

 

WERKWIJZE (maatwerk):

RECRUITMENTSCAN
De Project Recruiter start met het in kaart brengen van de totale wensen en behoeften mbt tot het recruitmentvraagstuk. De verkregen informatie zal gebruikt worden voor het opmaken van een plan van aanpak en een doelgroepanalyse. 

PLUG &PLAY RECRUITMENT MET TIJDELIJKE CAPACITEIT
Wij springen direct in als tijdelijke uitbreiding van jouw recruitmentafdeling. Of het nu gaat om het tijdelijk opvangen van wervingspieken of structurele ondersteuning, wij bieden de capaciteit en expertise die je nodig hebt.
"EIGEN RECRUITER"
Latent talent zal acht van de tien keer, niet uit zichzelf solliciteren op de vacature(s), nee, de latent/niche talenten zijn vereerd door de organisatie zelf benaderd te worden. De Project Recruiter, zal actief en uit naam van jouw bedrijf, kandidaten benaderen en verleiden naar de vacature en organisatie. 
SPECIALISTISCHE KENNIS VAN NICHEMARKTEN EN TALENTPOOLS
Peper & Co is gespecialiseerd in het benaderen en aantrekken van talent binnen specifieke vakgebieden. Met onze kennis van nichemarkten vergroten we de kans op het aantrekken van moeilijk vindbaar talent.
ADVIES OP MAAT EN STRATEGISCHE ONDERSTEUNING
Naast de uitvoering van het recruitmentproces bieden wij advies en ondersteuning op strategisch niveau. Dit kan variëren van het opstellen van een wervingsstrategie tot het optimaliseren van interne processen en het versterken van jouw employer brand.
FLEXIBELE INZET OP BASIS VAN JOUW BEHOEFTE
Project Recruitment kan al worden ingezet vanaf één dag per week, met de mogelijkheid om op- en af te schalen naargelang de wervings- en adviesbehoefte

 

Project Recruitment biedt een complete en flexibele oplossing voor bedrijven die hun recruitmentproces tijdelijk willen versterken, uitbreiden, of strategisch willen laten ondersteunen. Zo kun je altijd snel schakelen en profiteren van onze expertise zonder je interne werkdruk te verhogen.

 

 

 

 

We hebben een jargon overzicht gemaakt met uitleg van alle fancy woorden die voor ons heel vanzelfsprekend zijn, welke u hier terugvindt!